一般事業主行動計画
次世代育成支援対策推進法に基づく「一般事業主行動計画」
厚生労働省が定める「行動計画策定指針」に基づき、社員が仕事と子育のを両立支援を図り、社員全員が働きやすい環境をつくる事によって、全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、また地域に貢献する企業となるため次のとおり行動計画を策定する。
計画期間
平成２３年 ４月 １日 ～ 平成２７年 ３月３１日までの４年間
内 容
目標１ ： 総労働時間および所定外労働の削減のための措置
＜対策＞
平成２３年度～ ノー残業デーを継続実施する
目標２ ： 若年者に対するインターンシップ等の就業体験機会の提供
＜対策＞
平成２３年度～ 高校生を対象に、インターンシップを継続実施する
以 上
